這家VR培訓機構，剛出道就獲得1000萬融資

VR人才培訓機構也要火？專注于VR人才垂直培訓的VRStar成立初期就獲得了1000萬人民幣天使融資。

隨著VR和AR的技術發展，與之相關的工作職位都是香餑餑！小編覺得現在可能是最好的跳槽時機，看看最近科技界的高層變動可見一斑：谷歌挖角三星創意內容&戰略副總裁Matt Apfel，HTC Vive任命曾在微軟、亞馬遜任職的Rahul Sandi擔任全球營銷副總監；Twitter前陣子挖走了前蘋果設計師，Snapchat在今年年初相繼從高通、微軟、Parrot AR挖走了3名高管，而這些職位變動無一例外都和VR/VR相關。

國內VR人才的現狀：缺人才，高校教育未起步。

根據領英《2016 VR人才報告》顯示，中國在VR行業的職位需求，約占全球需求量的18%，排名第二僅次于美國。VR人才需求量高，也帶動VR相關職位的高薪待遇。

VR的核心技術主要涉足圖形圖像、輸入算法、交互、光學等尖端領域，對于人才的要求近乎嚴苛。因此在這個復合度極高的領域里，國內當前的高等教育似乎還沒跟上VR的風潮，今年國內尚沒有高校開設VR專業，本科教育和研究生教育只有和VR軟硬件相關的一些專業方向。國外的VR教育起步較早，比如美國華盛頓大學的計算機專業就與微軟HoloLens團隊合作，開設了全球首個VR/VR相關課程，而美國加州圣何塞的科格斯韋爾大學（The Cogswell College）已經正式開辦了VR和AR專業。

國內既沒有類似于大公司和高校內部合作的培訓方式，也很少有傳統教育機構+VR技術公司的培訓模式?？偠灾?，當前國內VR人才培訓體系很不完善。

VR人才垂直培訓教育這條路走得通

最近，一家專注于培養VR、游戲方面人才的垂直培訓機構VRStar，成立不久就獲得了來自當代置業的1000萬人民幣天使融資。VRStar創始人兼CEO吳瑕表示：“不管是內容制作或從研發周期來看，VR人才需求都會在未來2-3年爆發。”

據了解，VRStar初期將開設十個課程，包括技術和美術兩個方向，課程內容有原畫設計、室內設計、動畫、3D特效、UI交互、Unity開發、虛幻4開發等等。VRStar的教學培訓計劃將在線下與線上同時開展，線下培訓實行整體把控，線上則針對有一定基礎的人群，為在職或者時間不充裕的愛好者提供短效課程。

“從研發角度來講，我們就是行業的一份子，對行業趨勢很清楚，以致快速推出適應課程。”吳瑕強調研發項目是他們很看重的部分。關于這次投資，當代置業首席投資官呂曉彤表示，VR固然是風口，不管是大公司炒概念或是創企做VR，有真正商業模式的不多見，但VR人才是行業缺少的。并且教育培訓的商業邏輯非常通暢，毋庸置疑，這也是投資方看好的方面。

除了教學，VRStar同時在挖掘VR的場景化教育，改變傳統的枯燥教學方式，將VR體驗融入到到一些課程當中，學生不僅能吸收課堂內容，而且課程教育也更加具有實踐和互動性。

關于VRstar的課程價格問題，吳瑕表示會在8月正式公布具體的情況，價格上較傳統機構一定不會高于后者，考慮到科技行業的瞬息萬變，課程的周期也將會縮短。預計10月份會開啟第一批課程。

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